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勞動契約過程之工資工時制度-封面
  • 活動時間

    2021-04-2509:00:00至16:00:00

  • 活動地點

    台北 │ 中國文化大學建國分部(台北市大安區建國南路二段231號)-

  • 費用資訊

    會員價 3300 非會員價 3800

  • 活動場次

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活動場次Event time

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2021-04-25 單日 09:00:00~16:00:00 台北 │ 中國文化大學建國分部(台北市大安區建國南路二段231號)

詳細介紹Intro

‧ 課程介紹面對一例一休上路,人資應如何做出因應對策?員工平日、休息日延長工時及例假日、國定假日出勤,應如何分別計算加班費?雇主可以預扣勞工工資作為違約金或賠償費用嗎?海外出差、教育訓練、下班後LINE交辦事務等常見爭議工作時間該如何認定?企業面對勞動檢查時有哪些注意事項與文件備置?若遭主管機關裁罰時,應如何提起訴願與行政訴訟程序?

本課程由勞動法令專家 沈以軒律師,教導您如何調整企業勞動條件之規範。本課程獨家解析勞動契約中「工資給付」、「工作時間認定」、「加班規範」、「出勤記錄備置」等內容制訂,同時根據勞動法令最新異動,為事業單位解讀、規劃企業整體工時制度,以因應勞動檢查。
‧ 課程大綱

★課程總時數6小時參與本課程的學員可登錄“中小企業終身學習護照時數”及“台北市立圖書館終身學習護照”及“行政院公務人員終身學習時數”。

 

★贈送「2019年勞工人資法典」一本逐條解析條文!

 

課程大綱

1、工資全額給付與預扣工資認定

2、工作時間認定

(表定休息時間、待命備勤、ON CALL、出差通勤、教育訓練、聚餐活動、下班後LINE交辦事務)

3、加班規範

(平日延長工時、休息日延長工時、例假日出勤、國定假日出勤)

4、雇主拒付加班費各項抗辯適法性

(變形工時制度、補休制度、加班費內含制度、加班申請制度)

5、延遲下班刷卡紀錄管理機制

(含勞動事件法第38條舉證責任倒置應對方式)

6、特殊工作者出勤紀錄備置(業務人員、高階主管)

■ 講師:沈以軒 律師(現任:宇恒法律事務所所長)

■ 經歷:

1、103年度第一屆勞工訴訟專案優良扶助律師

2、行政院勞動部勞資爭議調解人認證講座與筆試口試委員

3、臺北市政府勞動局、新北市政府勞工局法律諮詢律師

4、臺北市政府勞動局、新北市政府勞工局勞資爭議仲裁委員、調解委員

5、臺北市政府勞動局、新北市政府勞工局補助中介團體勞資爭議案件審查委員

6、財團法人法律扶助基金會勞工訴訟專案審查委員

達人心得 / 攻略Experience

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